共享店鋪源碼開發(fā)值得嗎？商家適合使用共享店鋪商業(yè)模式嗎？

把門店共享給有資源的人，有資源的人以共享股東的身份加入，但是共享股東不具有門店的使用權(quán)、經(jīng)營權(quán)，只享受自己為門店帶來的客戶消費所產(chǎn)生的利潤分紅。這種方式便于門店的管理，避免了一家店同時共享給多人而造成的管理混亂。

共享門店解決-資金問題

共享門店后，實體店老板通過“押金”的形式獲得部分流動資金，同時借助共享股東關(guān)系網(wǎng)的轉(zhuǎn)化，減少了實體店的投入和支出，大大降低了獨自運營成本。共享股東不占有門店原始股權(quán)，分紅來源是其帶來的客戶消費所產(chǎn)生的利潤分紅，避免了糾紛。

共享門店解決-客源問題

傳統(tǒng)實體店的方式是在店里等客人，這種做法拓客非常難，但是共享門店后就會變得比較容易，共享股東只要把手上的客源引流到門店消費就可以。共享股東分享給客戶的禮包可以進(jìn)行多次分享，使客戶資源不斷擴(kuò)大，源源不斷。

共享門店解決-利潤問題

在以前，一家實體門店只是賺取上門消費的客戶的利潤，但有了共享門店系統(tǒng)后，不僅能夠從一個客戶身上賺取多次的錢，還因為共享股東的加入減輕了房租、水電等其成本。

共享門店解決-管理問題

共享股東并不參與門店管理，不會存在多位領(lǐng)導(dǎo)人意見不合的現(xiàn)象。實體店永遠(yuǎn)不會倒閉，只有管理不善的實體店才會倒閉。其中，員工管理極其重要，對實體店來說，員工一旦離職、跳槽，隨之會帶走大量客源，但是共享門店后，員工也可以成為共享股東，參與股東分紅，讓員工不再是給老板打工，而是給自己打工。

股東分紅系統(tǒng)的大魅力在于以下幾點

1、自己開店沒有經(jīng)驗，不懂經(jīng)營，現(xiàn)在只要發(fā)發(fā)優(yōu)惠券和朋友打聲招呼，就能享受回報了。

2、客戶入股的資金可以提現(xiàn)也可以直接在店內(nèi)消費，轉(zhuǎn)介紹的客戶到店消費就能享受分紅，也不承擔(dān)店內(nèi)的盈虧風(fēng)險。

3、資源人脈提升：將自己人脈資源變現(xiàn)的同時互補性行業(yè)的人員有機會相互認(rèn)識，人脈拓展。

4、讓共享門店突破邊界，銷量收入真正倍增裂變。

5、只要股東的客源到店消費,結(jié)算時出示打折卡進(jìn)行打折,系統(tǒng)就會自動識別是哪位股東的客源。

6、通過共享店鋪系統(tǒng)后臺給每一位股東發(fā)放股東發(fā)禮包,貴賓卡存在里,操作簡單。

軟多共享店鋪系統(tǒng)無限循環(huán)的拓客模式，實體門店可以利用轉(zhuǎn)介紹社交方式‘以老客帶新客’的形式，精準(zhǔn)簡單變現(xiàn)，實現(xiàn)拓客快速的裂變，解決門店的客源問題。在降低成本的同時還能對自身的品牌進(jìn)行推廣和宣傳，讓更多的顧客參與進(jìn)來實現(xiàn)銷量的激增，同時流量和新增用戶量呈現(xiàn)也達(dá)到事倍功半的效果。